法人携帯のコスト削減方法と見直しポイント｜無駄をなくす実践ガイド
- 株式会社 デザイノ
- 10月23日
- 読了時間: 18分
▶︎1. 法人携帯の見直しで実現するコスト削減と業務効率化の効果
1.1 法人携帯のコストが経営に与える影響
法人携帯は、企業にとって欠かせないインフラのひとつです。
しかし、契約内容を見直さずに長年利用している企業も多く、気づかないうちに大きなコストが発生していることがあります。
たとえば、社員50名規模の企業で1台あたり月8,000円の携帯費がかかっている場合、年間では約480万円。
もし1台あたり月2,000円の削減が実現できれば、年間120万円のコストカットになります。
通信費は毎月発生する固定費なので、見直しによる効果は積み上げるほど大きくなります。
また、携帯料金だけでなく、
・オプション機能の使われていない契約
・社内で使用されていない端末の維持費
・法人契約に向かないプランを選択しているケース
など、目に見えない無駄が重なっていることも少なくありません。
通信コストを適切に管理することは、利益を確保するための基本的な経営施策のひとつです。
経費削減というと難しく感じるかもしれませんが、まずは「今どれだけ使っているか」を正しく把握することが第一歩です。
1.2 法人契約と個人携帯併用の違い
「社員の私用携帯をそのまま業務に使っている」というケースもよくあります。
一見するとコストがかからないように見えますが、実はさまざまなリスクを抱えています。
まず、個人携帯を業務利用する場合、通話・データの使用状況を正確に把握できないという問題があります。
このため、実際の業務利用量に基づいたコスト最適化が難しくなり、トラブルや情報漏えいのリスクも高まります。
一方、法人契約に切り替えることで次のようなメリットがあります。
利用データを会社側で一元管理できる
契約名義が法人のため、経理処理がスムーズになる
紛失・盗難時のリスクを低減できる（遠隔ロック対応など）
社員が入れ替わっても、番号・契約をそのまま引き継げる
結果として、コストを「見える化」して最適化しやすくなるのが法人契約の大きな利点です。
初期導入時は手続きが多少増えますが、長期的に見れば経費もリスクも大幅に抑えられます。
1.3 コスト削減だけでなく運用効率やセキュリティも意識する
法人携帯の見直しは、単に通信費を下げるためだけではありません。
近年は、業務効率化や情報管理体制の強化にも直結しています。
たとえば、法人携帯をクラウドPBXやビジネスチャットと連携させることで、 外出中でも社内と同じ環境で通話や共有が可能になります。
この仕組みを導入することで、社外での対応スピードが約30％向上するケースも珍しくありません。
また、セキュリティ面では、法人契約の携帯なら、
紛失時のリモート操作（ロック・データ削除）
管理アプリによる利用制限設定
社員ごとの通信履歴の確認
といった対策を行うことができます。
これにより、情報漏えいや不正利用のリスクを防ぎながら、安心して業務を進められるようになります。
コスト削減と業務効率化、そしてセキュリティ強化は同時に実現できるテーマです。
「コスト削減＝ただ安くする」ではなく、「無駄を省き、管理を整える」ことこそが、法人携帯見直しの本質です。
▶︎2. 法人携帯のコストを見直す第一歩：現状把握と改善ポイントの特定
法人携帯のコスト削減は、まず「現状を正確に把握すること」から始まります。
どれだけの通話量があり、どんなデータ通信が行われているのかを明確にしなければ、効果的な改善はできません。
この章では、見直しの起点となる現状分析と無駄の発見方法について解説します。
2.1 利用実態を可視化する（通話量・データ量・端末数）
まず行うべきは、実際にどのように携帯が使われているかの可視化です。
多くの企業では、通信費の明細を確認せずに毎月の請求額だけを見て終わりにしています。
しかし、この段階で「使っていないのに契約している回線」や「ほとんど通信しない端末」など、意外なムダが見えてくることが多いです。
確認すべき主なポイントは次の3つです。
通話量の分析
社員ごと・部署ごとの通話時間を確認し、かけ放題が本当に必要かを見極めます。
データ使用量の把握
実際の使用量と契約データ量を比較し、無駄に大きなプランになっていないかを確認します。
端末数の棚卸し
退職者や異動で使われなくなった端末が契約されたままになっていないかを点検します。
これらを一覧化するだけでも、全体コストの10〜15％程度は削減余地があるケースが多く見られます。
毎月の請求書やキャリアの管理画面を活用し、まずは「どの携帯を、誰が、どれだけ使っているか」を明確にしましょう。
2.2 無駄な機能やオプションの見直し
次に注目したいのが、契約プランに含まれるオプションや付帯機能です。
法人携帯では、便利そうに見える追加サービスが意外と多く、知らないうちにコストを押し上げていることがあります。
たとえば次のような項目です。
留守番電話や転送サービスなど、使われていない機能
月額数百円〜千円単位のアプリ・セキュリティオプション
社員全員が「かけ放題」プランに入っている
これらを1人あたり月500円削減できれば、社員30人規模でも年間18万円のコストダウンになります。
また、業務内容によっては「かけ放題を一部社員だけに限定」「データプランを段階制に変更」など、使用実態に合わせて最適化することで無駄を防げます。
見直しの際は、次の3ステップが効果的です。
現在加入している全オプションをリスト化する
実際に使用している機能だけを残す
残したオプションの中から、本当に必要か再検討する
このように一つずつ整理していくことで、固定費のスリム化が進みます。
「契約当初のまま放置」が最も多いムダの原因なので、定期的なチェックを習慣にしましょう。
2.3 よくある失敗例とその対策
コスト削減のために見直しを始めても、思ったように効果が出ないケースもあります。
ここでは、法人携帯の見直しでよくある失敗例と、その防止策を紹介します。
① 料金明細を一部しか確認していない
→ 対策：全社員分の利用データを一括で確認し、部署単位で比較する。部分的な確認では全体の無駄を見逃します。
② 一律で同じプランを契約している
→ 対策：通話が多い部署とデータ通信が多い部署でプランを分ける。用途別の最適化が最も効果的です。
③ 見直しを一度きりで終えてしまう
→ 対策：半年〜1年ごとに再評価を実施。通信環境や業務形態の変化に合わせて更新する。
見直しの基本は「一度で完了」ではなく「定期的な更新」です。
通信費は、業務内容や社員の働き方によって常に変化します。
見直しを継続する仕組みを作ることが、長期的なコスト削減につながります。
▶︎3. 契約・プランの見直しによる法人携帯のコスト削減方法
法人携帯のコストを削減するうえで最も効果が出やすいのが、契約プランの見直しです。
多くの企業では、契約当初のままプランを変更せずに使い続けているケースが多く、知らないうちに数万円単位の無駄が発生しています。
ここでは、利用実態に合わせて通信費を最適化するための3つの方法を紹介します。
3.1 用途別プラン最適化（通話中心・データ中心）
まず意識すべきは、「すべての社員に同じプランを適用しない」という考え方です。
業務内容によって、通話が多い人とデータ通信が多い人では、最適な契約内容がまったく異なります。
たとえば次のような分類が効果的です。
このように、用途別に最適なプランを組み合わせるだけでも、全体の通信費を15〜25％ほど削減できる場合があります。
また、キャリアが提供する「法人向けプラン」は、個人向けよりも柔軟な設定が可能なことが多いです。
複数回線の一括管理や、部署ごとのデータ共有設定などを上手に活用することで、運用コストも抑えられます。
「一律プラン」ではなく「役割別プラン」へ切り替えることが、最も効果的なコスト削減方法のひとつです。
3.2 他社乗り換え（MNP）や相見積もりの活用
次に検討したいのが、他社への乗り換え（MNP）や相見積もりの取得です。
携帯キャリアや代理店ごとに料金体系や割引制度が異なるため、比較検討するだけでも大きな差が生まれます。
一般的に、契約更新のタイミングで相見積もりを取ると、
・月額費用が10〜30％安くなる
・端末代金の割引やポイント還元が受けられる
といった効果が期待できます。
ただし、乗り換えを行う際には以下の3点に注意しましょう。
解約金や違約金の確認
契約期間中に解約すると、想定外の費用が発生することがあります。必ず契約書をチェックしましょう。
番号やメールアドレスの引き継ぎ可否
業務連絡に使っている番号が変わると混乱の原因になります。MNP対応を必ず確認します。
データ移行・設定の負担
社員数が多い場合、端末の初期設定やアプリ再設定に時間がかかるため、導入スケジュールをしっかり立てることが重要です。
この3点をクリアできれば、乗り換えは非常に効果の高い手段です。
複数社に見積もりを依頼し、通信品質・サポート体制・料金のバランスを比較することで、より納得のいく契約に近づけます。
3.3 法人専門代理店を利用するメリットと注意点
法人携帯の契約は、キャリアショップだけでなく、法人専門の代理店を通して行うことも可能です。
この方法には、コスト削減だけでなく運用面のサポートが受けられるという大きな利点があります。
代理店を利用する主なメリットは次の通りです。
法人向けの割引や独自キャンペーンを適用できる
契約プランの比較・提案を一括で行ってくれる
契約後の請求管理やプラン変更もサポートしてもらえる
特に、複数キャリアを横断して扱う代理店であれば、
「どのキャリアが自社の利用状況に最も合っているか」を客観的に提案してもらえる点が強みです。
一方で、注意すべきポイントもあります。
提案内容が代理店の得意キャリアに偏ることがある
契約手続きやサポート体制が代理店によって異なる
契約後のサポート費用が別途発生する場合がある
これらを防ぐためには、代理店を選ぶ際に「複数キャリアを扱っているか」「サポート内容が明確か」を事前に確認することが大切です。
法人携帯のプラン見直しを自社だけで進めるのが難しい場合、 専門代理店のサポートを活用することで、無理なく最適な契約を実現できます。
自社の利用実態を踏まえて、最も効率的な通信環境を提案してくれるパートナーを選ぶことが重要です。
▶︎4. 法人携帯の端末コスト削減方法と運用の工夫
法人携帯の見直しで意外と見落とされやすいのが、端末そのものにかかるコストです。 通信プランを見直しても、端末代が高ければトータルの経費は思ったほど下がりません。 この章では、購入・修理・運用それぞれの視点から、無理なく端末コストを抑える方法を紹介します。
4.1 端末価格を抑える選び方（型落ち・リース）
新しい機種が出るたびに最新モデルへ乗り換えるのは、コスト面で非常に負担が大きくなります。
業務で使用する法人携帯は、必ずしも最新機種である必要はありません。
たとえば、型落ちモデル（1〜2年前の機種）を選ぶだけでも、本体価格を30〜40％程度抑えられる場合があります。
性能面でも、通話・メール・ビジネスアプリの利用程度であれば十分に対応可能です。
また、購入ではなくリース契約や端末レンタルを活用する方法もあります。
リースの主なメリットは以下の通りです。
初期費用を抑えて導入できる
故障や買い替えの際もスムーズに交換できる
リース期間終了後に最新機種へ自動更新できる
ただし、リース契約は「長期利用で総額が高くなる」ケースもあるため、利用期間をあらかじめ明確にしておくことが大切です。
端末選びは“必要十分なスペック”を見極めることがポイント。
見た目や新しさよりも、「業務に支障なく動くこと」を基準にするだけで大きなコスト削減が実現します。
4.2 修理・保証コストを抑える工夫
端末の修理や破損対応にかかる費用も、年間で見ると無視できません。
特に法人利用では「落下・故障・水濡れ」などのトラブルが一定の頻度で発生します。
ここで有効なのが、保証付きプランや保守契約の活用です。
一見オプション費用が増えるように見えますが、1台あたり月数百円の保証費で、故障時の修理代2〜3万円をカバーできる場合もあります。
さらに、運用段階で次のような工夫を行うとより効果的です。
端末ケース・フィルムの装着を標準化して破損率を下げる
定期的なメンテナンスでバッテリー交換を早めに実施
古い端末の再利用（部署異動などでの再配布）を仕組み化する
これらを徹底することで、年間の修理コストを20〜30％削減できるケースもあります。
「壊れたら買い替える」から「壊れにくく使う」へ。
端末を長く使う意識を全社で共有することが、修理費用の削減につながります。
4.3 BYOD（私物端末利用）を導入する際のポイント
最近では、社員が自分のスマートフォンを業務に利用する「BYOD（Bring Your Own Device）」を導入する企業も増えています。
導入すれば端末購入費をほぼゼロにできるため、短期的なコスト削減効果は非常に大きいのが特徴です。
ただし、BYODを導入する際にはいくつかのリスクと注意点があります。
情報漏えいリスク
業務データと私用データが混在することで、誤送信やデータ流出のリスクが高まります。
管理の難しさ
社員が使う端末の機種やOSが異なるため、セキュリティ設定を統一しにくい傾向があります。
通信費の精算手間
個人契約の回線を業務利用する場合、使用量に応じた費用精算が煩雑になりやすいです。
これらの課題を防ぐためには、次のようなルールづくりが欠かせません。
業務アプリを限定し、利用権限を明確化する
モバイル管理ツール（MDM）を導入し、遠隔ロックやデータ削除を可能にする
通信費補助や使用規定を社内で明文化する
BYODは、適切なルールを整えれば非常に有効な手段になります。
特に外回りが多い業種や、短期雇用のスタッフを多く抱える企業にとっては、初期投資を大幅に抑えられる現実的な選択肢です。
法人携帯の端末コストは、「買い方」「使い方」「守り方」の3つを見直すだけで大きく変わります。
最小限の投資で最大の活用を目指すことが、コスト削減成功の鍵です。
▶︎5. 法人携帯の通信費を減らす最新のコスト削減方法
通信費は、法人携帯のコスト構成の中でも特に大きな割合を占める部分です。 通話時間やデータ通信量が多い企業ほど、見直し効果は大きくなります。
この章では、最新の通信手段を活用して固定費を減らす方法を紹介します。
5.1 クラウドPBX・スマホ内線化で固定費を削減
法人携帯の通信コストを大きく下げられる方法のひとつが、クラウドPBX（クラウド電話システム）の導入です。
従来のオフィス電話では、回線ごとに月額費用がかかり、保守管理も必要でした。
しかしクラウドPBXを導入すれば、スマートフォンを内線化できるため、社内通話を無料化できます。
たとえば、営業スタッフが外出先から社内に電話をかける場合でも、クラウドPBXならインターネット経由で内線通話扱いになります。
その結果、通話料の削減だけでなく、オフィスの固定電話回線を減らせるため、月額基本料を30〜50％カットできるケースもあります。
さらに、クラウドPBXには次のようなメリットもあります。
社員のスマホを会社番号で発着信できる
支店・在宅勤務者との内線通話も無料で可能
導入後の設定変更が柔軟（電話機の追加・削除が簡単）
一方で、ネット環境に依存するため、通信が不安定なエリアでは通話品質が落ちることもあります。
そのため、導入前には社内の通信環境の安定性を確認しておくことが大切です。
固定電話の代替としてスマホを活用する発想が、通信コスト削減の新しいスタンダードになりつつあります。
5.2 格安SIM・サブブランドを法人利用するメリット
法人携帯の通信費を減らすもう一つの効果的な方法が、格安SIMやサブブランドの活用です。
近年は個人向けのイメージが強かった格安SIMでも、法人向け契約が可能なプランが増えています。
一般的な大手キャリアと比べて、通信費が30〜50％安くなるのが大きな魅力です。
たとえば、1回線あたり月7,000円の契約を格安SIMプランに変えるだけで、月3,000円台に抑えられることもあります。
社員が20人いれば、年間で約100万円近い削減効果が期待できます。
格安SIMを法人利用するメリットには、以下のようなものがあります。
必要な分だけ契約できる（最低契約数の制限がない）
データプランのカスタマイズが柔軟
契約期間の縛りが短く、変更もスムーズ
一方で、次のような点には注意が必要です。
通信が混み合う時間帯は速度が低下することがある
店舗サポートが少なく、設定を自社で行うケースもある
このため、営業・外出が多く常に高速通信が必要な社員と、メール中心でデータ使用が少ない社員とで契約を分ける運用が効果的です。
格安SIMは「すべての社員で導入」ではなく「用途に応じて組み合わせる」ことが、賢い使い方です。
5.3 通信品質とサポートを両立させる選び方
通信費を下げることは重要ですが、コスト削減だけを優先すると、業務効率が落ちてしまうこともあります。
特に、営業活動や顧客対応で携帯を使う機会が多い企業では、通信品質とサポート体制のバランスを取ることが大切です。
選定時には、次の3つの観点を意識しましょう。
通信エリアと速度
地方や郊外でも安定して使える回線を選ぶこと。社外対応の多い企業では特に重要です。
サポート体制の有無
法人専用窓口や担当者サポートがあるかどうかで、トラブル対応スピードが大きく変わります。
契約後の柔軟性
社員数の増減や部署異動に応じてプラン変更しやすい仕組みを選ぶと、運用負担が減ります。
また、クラウドPBXや格安SIMを組み合わせて導入する場合には、
「どの機能をどのサービスで補うか」を事前に整理しておくとスムーズです。
コスト削減の目的は“安くすること”ではなく、“快適な通信環境を維持したまま無駄を減らすこと”。
この考え方を持つことで、通信品質と経費の両立が実現します。
▶︎6. まとめ：法人携帯のコスト削減に向けた仕組みと見直しのポイント
法人携帯のコスト削減は、一度の見直しで終わりではありません。
通信環境や働き方が変化すれば、最適な契約内容も変わります。
この章では、削減効果を長く維持するための仕組みと、見直しを定期的に行うポイントをまとめます。
6.1 コスト削減のチェックリスト
見直しを定期的に行うために、次の項目をチェックリスト化しておくと便利です。
半年〜1年ごとに下記を確認し、必要に応じて契約内容を調整しましょう。
法人携帯のコスト削減チェックリスト
現在の通話量・データ量を把握しているか
不要なオプションや機能を契約していないか
使われていない端末や回線が放置されていないか
社員の業務内容に合ったプランを選べているか
定期的に相見積もりを取っているか
格安SIMやクラウドPBXなど、新しい手段を検討しているか
このように可視化することで、ムダを発生させない仕組みを社内で共有できます。
特に、部署単位で利用状況を定期的に報告する仕組みをつくると、早期の改善にもつながります。
6.2 半年ごとの見直しサイクルを作る
通信プランや端末コストは、定期的に見直すことで大きな差が生まれます。
おすすめなのは、半年ごとの「利用状況レビュー」を実施することです。
半年ごとに以下の流れでチェックすると効果的です。
各社員・部署の通話／データ使用量を集計する
使用頻度が低い回線・端末を洗い出す
新しい割引プラン・法人向けサービスを調査する
必要に応じてプラン変更や代理店相談を行う
特に通信業界では新プランの登場が早く、放置しているだけで数万円単位の損が出ることもあります。
「見直しを定期化すること」こそが最大のコスト削減方法です。
6.3 法人携帯の見直しならエックスモバイル立川富士見町店へ
法人携帯を安心して見直したい方におすすめなのが、株式会社デザイノが運営する「エックスモバイル立川富士見町店」です。
地域密着型の格安スマホ・Wi-Fiサービスとして、個人・法人問わず多くの利用者に支持されています。
エックスモバイル立川富士見町店では、以下のような法人向けサポートを行っています。
月々の出費を大幅に削減できる格安プラン
月間0GB〜50GBの中から、自社の利用状況に合わせて柔軟に選択可能。 音声通話のみプラン（0GB 980円〜）から大容量プラン（50GB 5,980円）まで幅広く対応しています。
ドコモ回線を利用した安定通信
現在のスマートフォンをそのまま利用でき、乗り換え手続きもスムーズ。 回線品質を維持しながらコスト削減を実現できます。
店舗対応型で安心サポート
設定・初期化・乗り換えに不安がある法人担当者も安心。
店舗でスタッフに直接相談しながら、最適なプランを提案してもらえます。
さらに、限界突破WiFi II や X-WiMAXといった大容量通信にも対応するWi-Fiサービスも提供。
工事不要で導入でき、1日最大33GB利用可能な通信環境を整えることができます。
これにより、出張やリモートワークにも強い通信体制を構築できます。
「通信コストを抑えたい」「今の契約内容を見直したい」と考えている法人の方は、 エックスモバイル立川富士見町店に相談すれば、現状分析からプラン提案、導入サポートまで一貫して任せられます。
まとめ
法人携帯のコスト削減は、単に「安いプランに変える」ことではなく、
利用実態を把握し、最適な通信環境を継続して整えることが大切です。
現状の使用状況を定期的に確認する
通信・端末・オプションを一体的に見直す
専門店のサポートを活用して無理なく最適化する
この3つを意識するだけで、年間数十万円単位のコスト削減につながることもあります。
通信費を“固定費”から“改善可能な経費”へ。
エックスモバイル立川富士見町店と一緒に、ムダのない法人携帯運用を実現しましょう。
▶︎法人携帯の見直し・コスト削減ならエックスモバイル立川富士見町店へ
通信費を抑えたい法人様に最適。
エックスモバイル立川富士見町店（株式会社デザイノ） なら、
安心のドコモ回線で月額980円（税込1,078円）〜選べる格安プランをご提案。
店舗スタッフが丁寧にサポートするので、 初めての乗り換えや複数回線の見直しも安心です。
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